Основное, что нужно помнить в такой ситуации — не откладывать обращение за помощью. Это защитит от изменения фактов, от прессинга следствия или дачи ложных показаний.
Услуги нашего специалиста по таким делам включают:
У компаний проблемы взяток решаются и сложнее, и проще, чем те же вопросы у граждан. В этом случае очень важно намерение. Например, директор компании может пользоваться своими полномочиями для нелегального обогащения, однако не иметь намерения применить полученное для себя. Он собирается применить финансовые средства для улучшения работы своей компании или потратить деньги на благотворительные цели. Подобная деятельность не является взяткой. Цель такого поступка - не собственное обогащение. По этой причине нет состава преступления.
Другая ситуация. Если руководитель огромной компании обязуется предоставить что-то какой-то компании за оснащение офиса оборудованием, это тоже не взятка. Здесь не идет речи о покрытии персональных интересов директора. Тут задействованы интересы всей фирмы.
Но даже в таких ситуациях возникают сложности. Необходимо будет доказать, что намерения обогатиться не было. Но самостоятельно это сделать не просто. Поэтому в такой ситуации рекомендуем обратиться к специальному юристу. Он соберет нужные доказательства, проведет свое расследование и найдет специалистов для проведения независимой экспертизы.
Основное, что нужно помнить в такой ситуации — не откладывать обращение за помощью. Это защитит от изменения фактов, от прессинга следствия или дачи ложных показаний.
Услуги нашего специалиста по таким делам включают: